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Você já conheceu alguém que esconde seus verdadeiros interesses, manipula situações e age de forma diferente conforme a conveniência? Essas são características de uma pessoa dissimulada. Esse tipo de comportamento é mais comum do que parece e pode causar danos tanto no ambiente profissional quanto na vida pessoal.
Neste artigo, vamos entender melhor como identificar e evitar pessoas dissimuladas.
Uma pessoa dissimulada oculta seus sentimentos e interesses reais. Ela pode ser hipócrita, falsa e manipuladora, usando os outros para alcançar seus próprios objetivos.
No trabalho, esse perfil é facilmente reconhecido: o dissimulado humilha e despreza seus subordinados, mas, diante dos superiores, mostra-se educado, gentil e compreensivo. Ele está de acordo com o que lhe trará benefícios, sem se preocupar com a ética ou com os impactos de suas ações.
Na vida pessoal, a estratégia é semelhante. O dissimulado costuma falar mal de uma pessoa para você e, quando está com essa mesma pessoa, fala mal de você. Ele cria um jogo de intrigas e manipulação, sempre buscando colocar uns contra os outros, enquanto se mantém à parte dos conflitos que ele mesmo gera.
O dissimulado é especialista em distorcer a realidade e jogar com as palavras. Ele usa críticas, ofensas sutis e falsidades para se isentar de culpa e continuar manipulando as situações a seu favor. Quando confrontado, sua ocorrência é sempre a mesma: negar e se fazer de vítima. Algumas frases comuns que ele costuma usar são:
"Eu? Nunca disse isso!"
"Você realmente acha que eu falaria algo assim sobre você?"
"Estão distorcendo o que eu falei!"
Com essa postura, ele confunde as pessoas ao seu redor e evita qualquer responsabilização pelos seus atos.
Conviver com pessoas dissimuladas pode ser desgastante e até prejudicial. Por isso, adote algumas precauções que podem ajudar a evitar cair em suas armadilhas:
Evite falar de terceiros quando eles não estiverem presentes. Isso impede que suas palavras sejam distorcidas e usadas contra você.
Não confie cegamente em informações passadas de outras pessoas. Sempre busque conhecer os fatos antes de formar uma opinião.
Desconfie de quem tenta criar um inimigo comum. Se alguém se aproxima sempre criticando os outros, há grandes chances de você estar fazendo o mesmo com você.
Seja direto e transparente. Só fale algo sobre alguém se você tiver coragem de dizer a mesma coisa na frente dessa pessoa. Isso protege você de intrigas e mal-entendidos.
A dissimulação é um comportamento tóxico e prejudicial, mas muitas vezes passa despercebido. Muitas pessoas são vítimas de manipulações sem nem perceberem que estão sendo usadas.
Fique atento, pois os dissimulados estão em todos os lugares — no trabalho, no convívio social e até na família. A melhor forma de lidar com eles é não entrar no jogo da manipulação. Seja transparente, questione informações e não se deixe envolver em tramas que não são suas.
Lembre-se: quem fala mal dos outros para você, também falará mal de você para os outros.
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